我希望能够用我9年的运营经验,来解决运营新人在职业生涯前期的因为对运营认知、对运营专业知识的理论缺失带来的各种问题。
我为什么要写《运营新人的自我修养》:http://mtw.so/6cod8y
碧落的个人说明书:http://mtw.so/5IdvMg
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《运营新人的自我修养》是一位9年经验的老运营人专为新人打造的成长手册。适合0-4年运营新人、转岗者或大学生,系统解决「认知缺失、执行乏力、项目碰壁」三大痛点。内容涵盖认知、实操、通识三篇,无鸡汤不焦虑,用可落地的经验帮你站稳脚跟。不妨先看看免费文章,或许能少走几年弯路。
在一家互联网公司做运营,无论大厂小厂,你可能都经历过这样的场景:工作没有思路,成长全靠“老员工带教”,看书怕过时、上课怕被割韭菜、碎片阅读又难成体系。
这不是你的问题,而是大多数运营新人面临的真实困境——缺乏系统认知、专业知识和方法论,导致在执行层打转,项目推进处处碰壁。
《运营新人的自我修养》正是为了解决这些问题而生。作者碧落用9年一线实战和6年团队管理经验,梳理出一套适合新人的系统性学习方案。不熬鸡汤、不贩卖焦虑,只提供能真正帮你“站稳脚跟”的干货。
小册分为三篇,逐层深入:
内容源自千万级DAU项目的实战沉淀,比如如何搭建增长体系、如何用MVP思维推进项目——这些都是你马上能用到工作中的方法。
作者碧落是深耕本地生活行业的ToC运营老兵,目前负责千万级DAUAPP的用户增长。坦诚地说,小册可能无法覆盖ToB或其他细分领域,但聚焦通用底层逻辑,绝大多数新人都能从中受益。
每周日更新,保底29篇,目前已更新31篇。定价49元(完稿后99元),大学生和未就业应届生免费。购买后任何不满可退款。
若你还在犹豫,不妨先读几篇免费文章,比如《平台运营》或《沟通协作》,看看是否合拍。点开目录,找到你最关心的一章——或许这就是你职业转折的开始。
我们天南地北,或许一生不会见面,但仍希望这本小册能成为你运营路上的一颗流星。